Управление МБДОУ осуществляется в соответствии с законодательством РФ на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности. Коллегиальными органами управления МБДОУ являются: -Общее собрание работников МБДОУ; - Педагогический совет; - Совет родителей. В управлении МБДОУ принимают участие Учредитель в пределах своей компетенции. Единоличным исполнительным органом МБДОУ является заведующий, который осуществляет текущее руководство деятельностью МБДОУ.

Компетенция заведующего Учреждения:

1)   без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его во всех органах власти и управления, организациях, предприятиях, учреждениях любой организационно правовой формы;

2)   осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения, организует планирование его деятельности;

3)   утверждает план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения, обеспечивает доступность плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;

4)   является распорядителем денежных средств, обеспечивает их рациональное использование в соответствии с утвержденным планом финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;

5)   осуществляет прием на работу и расстановку кадров, распределение должностных обязанностей, заключает трудовые договоры;

6)   утверждает штатное расписание, устанавливает должностные оклады, надбавки, доплаты и другие выплаты стимулирующего характера согласно законодательству, локальному нормативному акту Учреждения и в пределах финансовых средств, предусмотренных на оплату труда;

7)   заключает от имени Учреждения договоры с юридическими и физическими лицами в пределах компетенции и финансовых средств, выделенных ему на эти цели по плану финансово-хозяйственной деятельности, и (или) средств, полученных от приносящей доход деятельности; выдает доверенности;

8)   учитывает результаты аттестации при расстановке кадров;

9)   издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения всеми воспитанниками и работниками Учреждения, объявляет благодарности и налагает взыскания на работников Учреждения;

10)     утверждает режим и календарные графики работы Учреждения, расписания занятий воспитанников;

11)     несет персональную ответственность за ведение работы по бронированию военнообязанных Учреждения, осуществляет организацию обязательного учета военнообязанных для предоставления отсрочки от призыва на военную службу;

12)     обеспечивает разработку устава Учреждения, изменений (дополнений) к нему, новой редакции;

13)     утверждает локальные нормативные акты Учреждения;

14)     обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических, противопожарных и других норм и правил по охране жизни и здоровья воспитанников и работников Учреждения;

15)     обеспечивает развитие и укрепление учебно-материальной базы Учреждения;

16)     осуществляет контроль совместно с заместителями по воспитательной и методической работе за деятельностью педагогов, в том числе, путем посещения занятий и других мероприятий с детьми;

17)     определяет состав, объем и порядок защиты сведений конфиденциального характера, персональных данных воспитанников, работников, обеспечивает сохранность конфиденциальной информации;

18)     осуществляет иные полномочия, необходимые для обеспечения нормального функционирования Учреждения и выполнения требований действующего законодательства Российской Федерации, за исключением полномочий, отнесенных к компетенции Учредителя и (или) Управления образования.